——记织带集团开展2017年企业标准知识竞赛活动

2017年是织带集团效益提升年，也是我司企业标准化重点建设之年，为进一步落实集团标准编制主体责任，强化制度建设规范化、系统化、体系化，使员工全面掌握制度、流程、规范、标准，同时提升团队协作能力。8月29日，织带集团所属各单位在党群服务中心二楼多功能厅开展了“2017年企业标准知识竞赛活动”。常务总监黄军华、总裁办主任温杰及各中心总监、部分子公司副总经理、厂长作为嘉宾共同出席了本次活动，另各参赛队的支持者也积极参与其中，为自己的代表队鼓励助威。

本次活动由集团总裁办牵头主办，主题为“以制治企，创造学习型企业”，自活动方案签发后，前期各单位已在各自阵营陆续开展了选拔赛，通过层层筛选，最终挑选出最出色的员工代表，分别组成8个代表队参加本次比赛。

此次比赛以现有织带集团标准为主要考点，包括行政、人事、安全、生产、品质、设备等制度，期间穿插部分企业文化知识。设置单选题、判断题、简答题三种题型，比赛环节分必答题、抢答题、风险题三轮。比赛过程中，各参赛选手信心满满、斗志昂扬、发挥出色、你追我赶、现场气氛十分热烈，尤其在第二轮抢答环节，各队战将摩拳擦掌，迅速抢答按键，配合默契答题，将整个比赛推向高潮，选手的自信作答、团队协作获得了现场观众一次次的热烈掌声。

经过激烈的角逐，环球公司代表队最终以240分拔得头筹，荣获冠军，金鼎公司和技术中心也以不俗成绩获得二、三等奖。常务总监黄军华、营销总监游天胜、生产总监吴书国分别为冠、亚、季军颁发了奖品。同时，其他各中心总监为未获得名次的队伍颁发了鼓励奖。

活动最后，作为本次主办单位，总裁办主任温杰指出：首先对此次活动各单位选手及员工的积极参与表示了肯定和高度评价，对本次活动各服务组的辛勤付出表示感谢。企业标准知识竞赛，目的在于通过本次活动开展与引导，发动全员参与企业标准建设，让员工了解企业运行制度、体系、指导方法、操作规程并按照规范去落实执行，创造学习氛围。国家以法制治国，企业以制度治企，希望各单位以本次活动为契机，抛砖引玉，加强各单位的制度体系建设，企业的标准化运作进而提高员工标准意识、规范意识，最终实现企业、员工共同成长。